Yogyakarta, 13 Oktober 2023 pukul 15.00-16.00 WIB. Sebagai upaya untuk terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia (SDM) di STAI Terpadu Yogyakarta, Senat dan pimpinan kampus menggelar sebuah acara “Upgrading” yang bertujuan untuk memperkuat implementasi penilaian kinerja SDM di Ruang MPAQ kampus.

Upgrading ini dihadiri oleh sejumlah pemangku kepentingan penting, termasuk Ketua Senat, ketua, wakil ketua, dan kepala program studi. Mereka berkumpul untuk membahas standar kinerja dan langkah-langkah konkret yang harus diambil untuk memastikan implementasi penilaian kinerja yang lebih baik.

Hasil dari pertemuan ini sangat penting, dimana diputuskan bahwa kegiatan penilaian kinerja akan dilakukan setiap awal bulan dengan cara mengisi beban kinerja (BK) dan laporan beban kinerja (LBK) sesuai dengan template yang telah disediakan. Siklus penilaian kinerja akan mencakup beberapa tahap, yaitu monitoring dan feedback pengisian BK dan LBK, penilaian sejawat, evaluasi diri, dan evaluasi kedisiplinan.

Implementasi penilaian kinerja ini bertujuan untuk meningkatkan kapasitas SDM di STAI Terpadu Yogyakarta. Dengan pendekatan yang lebih terstruktur, diharapkan para staff dan Dosen dapat terus meningkatkan kualitas diri. Selain itu, pengembangan kinerja SDM juga diharapkan akan mendukung upaya kampus dalam meningkatkan daya saing perguruan tinggi berskala nasional.

Ketua Senat mengungkapkan bahwa Upgrading ini adalah langkah penting menuju peningkatan berkelanjutan di STAI Terpadu Yogyakarta. Dengan penilaian kinerja yang lebih terorganisir, kita dapat mengidentifikasi area yang perlu ditingkatkan dan memberikan dukungan yang lebih baik kepada seluruh civitas akademika. Dalam jangka panjang, ini akan memberikan manfaat besar bagi perkembangan institusi. Upgrading ini diharapkan akan menjadi landasan yang kuat untuk menghadapi tantangan masa depan dan menjadikan STAI Terpadu Yogyakarta sebagai lembaga pendidikan yang lebih berkualitas dan kompetitif.